芜湖四链融合构建长三角科创高地
所属地区:安徽-芜湖
发布日期:2025年07月02日
安徽省芜湖市深入实施创新驱动发展战略,举全市之力统筹推进创新链、产业链、资本链、人才链“四链合一”,持续优化创新生态,有力提升了区域科技竞争力。通过系统性政策赋能和创新要素的强力集聚,芜湖市有效激活了招商引资磁场效应,激发了市场主体创新活力,显著提升了城市创新能力,为打造长三角具有重要影响力的创新名城奠定了坚实基础。
一、构建完善的政策赋能体系
安徽省芜湖市高度重视顶层设计,密集出台了一系列高含金量的政策文件。其中,《关于加快推进芜湖国家自主创新示范区建设的若干政策》明确了主攻方向和发展路径;《芜湖市扶持高层次科技人才团队创新创业实施办法》则为顶尖人才团队提供了强有力的政策保障。芜湖市持续加大财政科技投入力度,每年兑现的自主创新政策奖补资金均达2亿余元,形成了稳定持续的创新投入机制。针对研发平台的建设与管理,专门制定了《芜湖市重点研发创新平台管理办法》及《芜湖市重点研发创新平台绩效考核细则》,建立科学评估激励机制:对由市政府投资建设的研发平台,按照考核结果最高可给予100%的运营补贴;对于其他符合条件的研发平台,则最高可提供30%的研发投入补贴,显著降低了创新主体的运行成本。
二、打造多层次高能级创新平台
芜湖市着力打造以国家级平台为引领、省级平台为骨干、市级平台为支撑的创新平台矩阵。芜湖国家自主创新示范区、芜湖市高新技术产业开发区等核心载体建设成效显著,其创新引擎作用持续增强。围绕机器人及智能装备、新能源汽车、航空航天、微电子等战略性新兴产业,芜湖市系统布局了一批产业技术研究院、技术创新中心和重点实验室。为推动科技资源的开放共享与高效运转,成立了专门负责平台运营与管理的科技创新服务有限公司。这些平台不仅承担着核心技术攻关任务,更成为链接基础研究、应用开发和产业化的重要枢纽,加速了科技成果转化为现实生产力。
三、营造富有竞争力的人才生态
将人才视为创新第一资源,芜湖市深入实施人才优先发展战略。通过打出政策组合拳,在人才引进、培养、评价、激励、服务等各个环节提供立体化支持。聚焦前沿科技领域和产业发展急需,大力引进高精尖人才与创新创业团队,并为其在项目启动、研发场所、融资对接等方面提供“一事一议”定制化支持。为优化本土人才培养体系,积极推动在芜高校院所学科建设与产业需求紧密对接,促进产学研用深度融合。安徽省芜湖市积极打造以“华佗计划”等为代表的人才工作品牌,着力优化人才服务软环境,努力营造近悦远来、拴心留才的良好氛围,形成了人才集聚与城市发展相互成就的生动局面。
四、培育壮大战略性新兴产业集群
依托“四链合一”的系统推进,芜湖市战略性新兴产业呈现出集群化、高端化、融合化发展的强劲态势。在机器人产业领域,已汇聚了核心零部件、整机制造、系统集成和产业应用的完整生态;新能源汽车产业则在整车制造、关键零部件(如电池、电机、电控)、智能网联技术方面形成了坚实链条;航空航天产业在中小型飞机整机、航空发动机部件、卫星通讯设备等细分领域取得突破并快速发展;微电子产业重点聚焦第三代半导体材料与芯片设计研发制造,涌现出一批具有核心技术的创新型企业。通过产业链精准招商和重大项目牵引,芜湖市推动创新资源向产业链关键环节高效配置,促进了大中小企业融通创新,构筑了优势互补、良性循环的产业创新生态系统。
五、深度融入长三角创新共同体
安徽省芜湖市充分发挥通江达海的区位优势、坚实的产业基础和鲜明的创新特色,主动融入长三角一体化发展国家战略。积极链接上海、南京、杭州等先发地区的创新策源功能,探索建立协同攻关、平台共享、人才共育等长效合作机制。共同组建技术转移转化服务联盟,推动区域内创新券通用通兑,进一步畅通技术要素跨区域流动渠道。作为长三角G60科创走廊重要节点城市,芜湖市与兄弟城市共同聚焦科技创新共同体建设和产业协同创新网络构建,通过基础设施互联互通、科创资源开放共享、营商环境一体化对接,有效提升了区域内创新要素配置效率,加速形成区域协同创新合力,共同打造面向全球的创新型增长极。