安徽招商引资

【安徽招商】宿州深化科技特派员制度升级赋能区域创新

所属地区:安徽 发布日期:2025年07月07日
在2022年,安徽宿州市强力打造科技特派员制度“升级版”,聚焦优化创新环境和强化招商引资,通过系列政策与服务创新,吸引企业投资与人才流动,为农业科技与产业发展注入新动力,推动区域经济高效协同增长。
一、优化创新环境,完善政策供给。宿州市通过筹建科技特派员工作办公室,强化多部门协同和上下联动机制,持续消除创新创业政策障碍,显著提升支持力度。例如,宿州市出台《宿州市科技特派员管理办法》《宿州市科技特派员考核细则》等规范性文件,拟定《关于进一步完善巩固坚持科技特派员制度的实施意见》,确保政策体系系统化、制度化。在此基础上,实施科技创新“151”工程,优先鼓励企业参与科技研发与应用转化,强化科技特派员创新创业的政策支撑。这一举措整合招商引资要素,例如引入企业投资机制和技术孵化基金,吸引市场主体积极参与科技创新项目,打造优越的创新生态环境。政策覆盖全流程,从立项评估到成果转化,均明确责任主体和资源保障,提升科技特派员制度执行效率,确保宿州市科技服务体系与经济转型升级深度融合。
二、创新选认机制,靶向对接需求。宿州市打破行业、单位、地域和身份限制,建立双向对接、择优选派模式,实现技术需求与服务供给精准匹配。具体实践中,宿州市面向行政村征集技术需求,确保科技特派员与基层需求有效衔接;同时,动员高校院所、基层农技推广部门及企业单位充实科技特派员“备选库”,构建多元人才储备体系。选认过程强化需求导向,例如采用“订单式”需求征集机制,广泛覆盖区域重点产业领域;对应“菜单式”服务供给模式,提供定制化技术解决方案,促进资源共享和效率提升。这一机制注重实战能力评估,通过定期培训与评价优化人才结构,保障科技特派员服务精准服务于农村产业升级与企业发展,同时吸引外部技术合作与投资机会,助力招商引资项目落地生根。
三、加强平台建设,激发创新活力。宿州市组建多层次平台体系,包括科技特派员工作站和创新创业示范基地,形成集群化服务网络。例如,建立省级和市级科技特派员工作站,吸引科技特派员进站参与技术服务;依托农业龙头骨干企业和高校院所设立创新创业示范基地,推动产学研深度融合。平台运营引入“链式”复合型科技特派团和跨学科技术服务团队,开展协同作战模式,如“大兵团、小分队”行动策略,提升综合服务能力和创新动力。平台建设强化资源整合,例如加强技术研发与市场推广衔接,确保科技创新成果快速转化应用;同时,优化服务流程和激励机制,激发科技特派员主动性,为招商引资项目提供坚实支撑,推动宿州市科技特派员制度从单点突破到系统升级。
综上,宿州市通过政策创新、机制优化与平台拓展,系统性提升科技特派员制度效能,在2022年推动农业科技现代化和产业高质量发展,为区域招商引资营造良好环境。

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